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2021年温州瓯发市政工程有限公司招聘编外工作人员(合同制)9名公告

  原标题:2021年温州瓯发市政工程有限公司招聘编外工作人员(合同制)9名公告

  温州瓯发市政工程有限公司成立于2021年4月28日,注册投资的金额5000万元,是一家由温州城发集团市政公司与温州市瓯海新城建设集团有限公司联合出资组建的国有企业。因工作需要,决定面向社会公开招聘编外工作人员(合同制)9名,现将有关事项公告如下:

  3.热爱市政行业,拥有非常良好的职业素养和职业道德及适应岗位要求的身体、年龄条件;

  (一)招聘岗位及要求详见《2021年温州瓯发市政工程有限公司面向社会公开招聘编外工作人员(合同制)计划表》(附件一);

  (二)公司本着“相近、相似”和“宜宽不宜窄,有利于人才选拔”的原则进行专业条件审核,可根据真实的情况予以从宽认定。

  (三)凡报名资格条件中涉及时间起止问题的计算,统一截止到2021年11月30日结束。社会实践、实习、兼职等不视为工作经历。

  薪酬待遇:年收入约9万元(含五险一金和建造师等证书补贴)。根据录用人员的工作岗位、工作经验、工作上的能力等不同,按公司相关薪酬方案执行。

  按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。

  本次招聘采取现场报名方式,报名材料包括:《温州瓯发市政工程有限公司应聘人员(合同制)报名表》(附件2);户口簿(或户籍证明);身份证(正反面);学历证书(学信网学历认证);相关职称或专业资格证书(若有);相关工作经验证明;其他岗位需提供的材料;以上材料均需提供原件及复印件;(1)近期2寸免冠照片3张

  2.报名时间:2021年12月22日-12月28日(上午9:00-11:30,下午2:30-5:00,双休日、法定节假日不予受理)。逾期不再受理,每人限报一个岗位。

  应聘者须本人现场报名,公司对应聘者个人隐私信息予以保密,相关材料恕不退还。

  由瓯发公司办公室负责进行资格筛选。原则上报考人数与招聘计划数的开考比为3:1;不足开考比例的岗位,将按公司实际的需求研究决定相应核减该岗位招聘计划。

  (1)采用笔试与面试相结合的考试方式。笔试考核内容为综合能力测试,满分为100分。笔试成绩计算到小数点后两位。报考人员须携带有效身份证原件到指定地点参加考试。

  (2)根据笔试成绩由高到低,按招聘计划数3:1的比例确定入围面试对象,如最后一名同分的,则一并进入面试。

  (3)面试主要考察应聘人员的综合素养、专业能力、个性特征和应变能力等内容,总分100分。

  (4)综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,综合成绩低于60分者,不予录取。如遇综合成绩相等,则按笔试成绩从高分到低分进一步排序。

  拟录用人员通过体检、考察并经5个工作日公示后,无异议的,按有关法律法规办理录用手续。

  1、因疫情防控要求,考生进入考场前须根据相关要求出示绿码并配合体温测量(37.3℃以上为异常)。考前7天有出省或涉足中高风险地区的考生须出示3天内的核酸检验测试证明。

  2、有关事项届时将通过短信通知,请相关应聘人员准确填写联系电线、体检参照温州市公务员录用标准和要求执行。考察内容主要为拟录取人选的德、能、勤、绩、廉等情况并复核资格条件。

  4、面试、体检、考察或公示等环节,如发现弄虚作假和不符合标准要求或因考生自身原因放弃或在规定时间内不办理手续等出现空缺,按最终成绩从高分到低分递补。

  1、 2021年温州瓯发市政工程有限公司面向社会公开招聘编外工作人员(合同制)计划表